Edital 009/2025- Vaga para Pesquisador Júnior

10 de março de 2025 Por Sthefanie Cardozo

– Acesse o documento do edital no link: Edital 009/2025 – Vaga para Pesquisador Júnior

RESULTADO FINAL

Selecionado: Thalles Mikael Cunha da Silva

Suplente: Nickolas Bernardo Alvarez Gomes

RESULTADO PARCIAL

Selecionado: Thalles Mikael Cunha da Silva

Suplente: Nickolas Bernardo Alvarez Gomes

INSCRIÇÕES HOMOLOGADAS

Nickolas Bernardo Alvarez Gomes
Thalles Mikael Cunha da Silva

01 vaga para Pesquisador Júnior – Inscrições até 12/03/2025

Valor da bolsa por projeto – R$ 1800

CH: 20h (semanais)

Requisitos (obrigatórios):

  • Graduação concluída em Engenharia da Computação ou Engenharia de Automação ou Sistemas de Informação ou afins;
  • Conhecimento em eletroeletrônica, instrumentação, acionamento de máquinas elétricas e sistemas embarcados

Conhecimentos Desejáveis:

  • Conhecimento em circuitos eletrônicos, hardware para sistemas embarcados, softwares para elaboração e confecção de placas de circuito impresso e programação básica em linguagem C.

Soft Skills Desejáveis:

  • Capacidade de trabalho em equipe.
  • Proatividade.

INSCRIÇÕES:

Para realizar a inscrição no processo seletivo o(a) candidato(a) deve preencher o formulário disponível através do seguinte link: https://forms.gle/ybBoPqQ8RqFmj4vY9

A SELEÇÃO:

A seleção dos candidatos ocorrerá em única fase: análise de currículos (eliminatória e classificatória).

Serão considerados múltiplos critérios de avaliação, tais como: desempenho acadêmico, participação em projetos de PD&I, experiência profissional com tecnologias exigidas e habilidades técnicas.

Caso esteja concluindo a graduação neste semestre, o candidato deverá encaminhar um Atestado de Provável Formando referente ao semestre vigente. Após a colação de grau, será de responsabilidade do candidato enviar o Atestado de Conclusão de Curso para o e-mail da Coordenação de Gestão de Pessoas itec.cogep@gmail.com. A ausência dos documentos exigidos resultará na eliminação do candidato do processo seletivo.

CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO:

A realização das etapas do presente cronograma do processo seletivo poderá sofrer prorrogações, suspensões ou até mesmo cancelamentos, a critério da Coordenação de Gestão de Pessoas. Contudo, caso ocorra, será comunicado através do Site da unidade: itecfurg.org

DA CLÁUSULA ANTI NEPOTISMO

É vedada a contratação direta ou indireta de familiares dos Agentes Públicos que exerçam cargo ou função de confiança, envolvidos na execução deste Projeto, nos termos dos Arts. 2º inciso III e 7º do Decreto nº 7.203, de 04 de junho de 2010.

Parágrafo único. A relação de parentesco de que trata o Caput inclui cônjuge, companheiro ou parente em linha reta ou colateral, por consanguinidade ou afinidade, até terceiro grau.

CONSIDERAÇÕES FINAIS:

  • Não é possível realizar contratação de qualquer candidato que possua um vínculo empregatício CLT com a FAURG.
  • O contrato com o projeto pode ser rescindido a qualquer momento por qualquer das partes.
  • A modalidade de contratação, carga horária, turno e remuneração poderão ser alteradas supervenientemente, mediante solicitação do coordenador do projeto, no caso de alteração na qualificação do selecionado(a).
  • O coordenador do projeto deverá encaminhar a solicitação à FAURG indicando as alterações e a respectiva justificativa.

Dúvidas poderão ser esclarecidas por meio do seguinte email: itec.cogep@gmail.com